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中小企業を中心に労務管理・手続き業務の
課題・お悩みを解決・サポート

社会保険事務受託及び相談対応

社会保険事務の手続き代行や、社会保険事務の手続きに関する相談対応を行ないます。

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労働保険年度更新・社会保険算定基礎代行

年度更新や、算定基礎をスポット手続きとして代行します。

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労働保険事務組合

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ネットを活用した打刻で、スムーズな集計

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就業規則作成・改定支援

就業規則の新規作成、改定の支援を行ないます。

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助成金申請支援及び手続き代行

助成金の申請の支援や、役所への手続きを代行します。

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人事労務相談顧問

人事労務に関する様々な相談に対応します。

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退職金制度見直し

すでに運用している退職金制度の見直しを行ないます。

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お知らせ
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ご挨拶
ホームページをご覧いただきまして、ありがとうございます。
私たち黒木社会保険労務士事務所は宮崎県県北エリアを中心に企業のお手伝いをさせていただいています。
黒木社会保険労務士事務所が一番大切にしていることは事業主様、総務担当者様の立場に立った親身な対応です。
諸手続きに留まらない、労務管理の相談対応をさせていただきます。
労務管理の課題でお悩みの方は黒木社会保険労務士事務所におまかせください。
WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
｜　採用　｜　退職・解雇　｜　労働時間・勤怠　｜　その他　｜
おすすめ書式
賃金の支払方法に関する労使協定書
賃金のデジタル払いを導入する場合、労使協定を締結する必要があり、その労使協定書のサンプルです。
shoshiki099.docx shoshiki099.pdf
会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座
いよいよ始まる給与のデジタル払い
このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、いよいよ始まる給与のデジタル払いを取り上げます。
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人事労務ニュース
2024/10/22
2024年10月より支給要件が見直しとなった特定求職者雇用開発助成金（成長分野等人材確保・育成コース）
2024/10/15
厚生労働省調査からみる男女別の離職理由
2024/10/08
連続する勤務や休憩時間に関するよくある質問
2024/10/01
協会けんぽの被扶養者資格の再確認
2024/09/24
30.1％まで上昇した男性の育児休業取得率
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旬の特集
改めて確認しておきたい健康診断実施後の対応
定期健康診断を秋に実施している企業も多いと思いますが、健康診断の受診後に従業員が有所見となった場合の取扱い、健康診断の実施後に会社がやるべきこと等、適切に対応ができていないケースが見受けられます。そこで今回は、健康診断の実施後の対応についてとり上げます。
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総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
2024年10月のお仕事カレンダー
今月は地域別最低賃金額の改定が行われます。大幅な引上げが予定されていますので、最低賃金を下回る従業員がいないかを確認しましょう。
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知っておきたい！人事労務管理用語集
>> 用語一覧へ
指導票
労働基準監督官が事業場に対し監督調査等を行い、労働関係法令に明確な違反があるわけではないものの、労働関係法令の趣旨に照らして改善した方が望ましいと思われる事項、後々労働関連法令の違反に繋がる可能性がある事項を改善すべき旨記載し、交付する文書。

人事労務管理リーフレット集
｜　労働基準関連　｜　労務管理　｜　雇用均等・両立支援　｜　安全衛生　｜　労働保険　｜　社会保険　｜　
労働時間を適正に把握し正しく賃金を支払いましょう
労働時間の端数処理について、労働基準法違反となる取扱いを紹介したリーフレット
重要度：★★★★★
発行者：厚生労働省
発行日：2024年9月
nlb1616.pdf